По итогам проверок службы занятости оштрафованы 12 работодателей
05.10.2017 Обычная важность
Агентство труда и занятости населения Красноярского края контролирует работодателей в части недопущения дискриминации в объявлениях о вакансиях. По результатам мониторинга с начала года составлены 20 протоколов об административных правонарушениях.
За дискриминацию в объявлениях о работе (пожелания к полу, возрасту, национальности соискателя и так далее) для работодателей предусмотрена административная ответственность в виде наложения штрафа на юридическое или должностное лицо.
В целях контроля агентством труда и занятости населения Красноярского края проводится мониторинг сайтов, где работодатели самостоятельно размещают вакансии. Выявленные нарушения связаны с требованиями имущественного характера (наличием личного автомобиля), пожеланиями к месту проживания, к полу кандидата.
Постановлениями мировых судей оштрафованы 7 юридических и 5 должностных лиц, предупреждения вынесены 1 юридическому и 1 должностному лицу. Сумма вынесенных штрафов составила 85 000 рублей.
В целях контроля агентством труда и занятости населения Красноярского края проводится мониторинг сайтов, где работодатели самостоятельно размещают вакансии. Выявленные нарушения связаны с требованиями имущественного характера (наличием личного автомобиля), пожеланиями к месту проживания, к полу кандидата.
Постановлениями мировых судей оштрафованы 7 юридических и 5 должностных лиц, предупреждения вынесены 1 юридическому и 1 должностному лицу. Сумма вынесенных штрафов составила 85 000 рублей.